Leading People Through ChangeProgram

Schimbarea in organizatie este un lucru natural fie ca vorbim de oportunitati noi, produse noi sau initiative noi. Majoritatea acestor eforturi necesita modificari ale proceselor si rolurilor dintr-o companie. Liderii au nevoie de implicarea si angajamentul oamenilor care trec prin aceste procese de schimbare.

Solutia noastra invata liderii cum sa identifice si sa abordeze provocarile specifice acestor procese si ce strategii sa foloseasca pentru a incuraja schimbarile de comportament. Mai mult decat atat, acestia descopera care sunt cele mai comune cauze ale esecului unui proces de schimbare si prin ce stadii trec angajatii implicati intr-un asemenea proces.

Obtine angajamentul. Implementeaza procese de schimbare. Creste performanta.

  • Impact pozitiv asupra productivitatii, moralului si leadershipului
  • Creste capacitatea de adaptare a organizatiei
  • Implementarea mai rapida a proceselor de schimbare
  • Dezvoltarea competentelor de management al schimbarii

Public tinta

Indivizi, lideri sau echipe